中國電力工程顧問集團華北電力設計院有限公司（以下簡稱華北院），是由成立于1953年的原電力工業部華北電力設計院改制成立的國家大型勘察設計、工程咨詢及工程總承包企業和國家高新技術企業，擁有國家工程設計綜合甲級、工程勘察綜合甲級、工程咨詢甲級資質等20余項資質，本部設在北京。
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華北院積極打造“國際一流工程公司”，連年列全國勘察設計企業綜合實力百強排名前50名，多次被國際權威雜志ENR評入世界總承包商225強和中國承包商80強及工程設計企業60強，榮獲“全國文明單位”、“全國電力行業優秀企業”、“全國勘察設計行業先進企業”、“電力行業卓越績效標桿（5A）”等多項殊榮。
中國能建華北院重力儲能公司招聘啟事
重力儲能公司是華北院公司的二級單位，主要從事重力儲能技術研究、相關產品研發（包括控制系統開發）、商業模式設計、工程應用研究等工作，同時兼顧相關的其他新型儲能研究。華北院公司重力儲能業務已和國內知名的能源投資企業、電機制造企業等產業鏈上下游企業簽訂戰略合作協議。公司依托前期的研究已完成有關地區的資源普查，正在進行工程化研究，目前正在進行的選址及規劃項目近20項，分布在京津冀、東北三省、內蒙、山西、山東等地。
現根據業務發展需要，面向公司內外公開招聘副總經理、技術研發處處長、技術研發處主任工程師各1名、市場開發及項目管理處項目經理1-2名，技術研發處研發工程師若干。招聘具體情況如下：
01
重力儲能公司副總經理 1名
（一）崗位職責：
分管重力儲能技術和有關重力儲能項目管理，協助總經理進行部門管理。
（二）任職要求：
1.碩士研究生學歷及以上，博士學歷優先。畢業于相關領域（專業）知名院校的重點學科，電氣或機械專業；
2.熟悉儲能、起重運輸機械、物料搬運機械及倉儲自動化、重載索道、礦山工程等相關業務，相關行業（專業）5年以上研究或工作經驗，在大型研究機構從事相關研究從業者優先，具有相關崗位職業資格者優先；
3.身體健康、品行端正，具有良好的職業道德與操守；具備良好的溝通與協調能力；
4.年齡不超過45歲。
02
重力儲能公司技術研發處處長1名
（一）崗位職責：
負責處室的管理和技術的研發等工作。
（二）任職要求：
1.碩士研究生學歷及以上，博士學歷優先。畢業于相關領域（專業）知名院校的重點學科，電氣或機械專業；
2.熟悉重力儲能相關業務，相關行業（專業）5年以上研究或工作經驗，在大型研究機構從事相關研究從業者優先，具有相關崗位職業資格者優先；
3.身體健康、品行端正，具有良好的職業道德與操守；具備良好的溝通與協調能力；
4.年齡不超過45歲。
03
重力儲能公司技術研發處主任工程師 1名
（一）崗位職責：
負責處室QHSE管理、技術研發等工作。
（二）任職要求：
1.碩士研究生學歷及以上，博士學歷優先。畢業于相關領域（專業）知名院校的重點學科，機械、電氣或其他相關專業；
2.熟悉重力儲能相關業務，相關行業（專業）5年以上研究或工作經驗，在大型研究機構從事相關研究從業者優先，具有相關崗位職業資格者優先；
3.身體健康、品行端正，具有良好的職業道德與操守；具備良好的溝通與協調能力；
4.年齡不超過40歲。
04
重力儲能公司市場開發及項目管理處項目經理 1-2名
（一）崗位職責：
負責項目市場開發和項目的前期管理等工作。
（二）任職要求：
1.碩士研究生學歷及以上，博士學歷優先。畢業于相關領域（專業）知名院校的重點學科，機械、電氣或其他相關專業；
2.熟悉重力儲能相關業務，相關行業（專業）5年以上研究或工作經驗，在大型研究機構從事相關研究從業者優先，具有相關崗位職業資格者優先；
3.身體健康、品行端正，具有良好的職業道德與操守；具備良好的溝通與協調能力；
4.年齡不超過40歲。
05
重力儲能公司技術研發處研發工程師9名
(一）崗位
1.電氣工程師4名；
2.機械工程師（輸送、起重方向）3名；
3.結構工程師2名。
（二）崗位職責：
參與重力儲能技術研發和項目的技術支持等工作。
（三）任職要求：
1.碩士研究生學歷及以上，博士學歷優先。畢業于相關領域（專業）知名院校的重點學科，電氣工程、機械工程（輸送、起重）、土木結構或其他相關專業；
2.熟悉儲能、起重運輸機械、物料搬運機械及倉儲自動化、重載索道、礦山工程等相關業務，相關行業（專業）5年以上研究或工作經驗，在大型研究機構從事相關研究從業者優先，具有相關崗位職業資格者優先；
3.身體健康、品行端正，具有良好的職業道德與操守；具備良好的溝通與協調能力；
4.年齡不超過40歲。
06
應聘方式
1.凡參加應聘者，請登錄華北院官方網站（網址：http://www.ncpe.ceec.net.cn/）-企業告示-招聘啟事，按要求下載填寫附件：《應聘人員情況登記表》，并將個人簡歷及相關證明材料（畢業證書、學位證書、職稱證、注冊執業資格證書等）發送至公司郵箱：zhaopin@ncpe.com.cn，郵件標題為：“應聘xxx崗位-姓名”；
2.華北院將報名情況和報名者個人信息視作個人隱私予以保護，不對任何第三方透露，所有報名材料不再退回。應聘者應如實提交上述材料以備資格審查，凡未如實填報或有隱瞞、弄虛作假行為者，一經查出立即取消資格。
07
面試安排
報名結束后，華北院將適時集中安排招聘面試，地點設在北京本部，具體時間及地點以電話和郵件通知為準，請各位應聘者保持聯絡方式暢通。
報名截止時間：2023年3月15日
請通過下方鏈接獲取華北院應聘人員情況登記表http://www.ncpe.ceec.net.cn/art/2023/3/6/art_11318_2515385.html
中國能建華北院北京國信優控數字科技有限公司招聘啟事
北京國信優控數字科技有限公司（以下簡稱國信優控）是中國電力工程顧問集團華北電力設計院有限公司的全資子公司，專業從事數字化、信息化和智慧化領域的相關科技創新、產品開發和技術服務。公司是北京市高新技術企業，擁有信息技術服務管理體系、信息安全管理體系、質量、環境、職業健康安全管理體系、CMMI軟件成熟度模型標準、ITSS運行維護等多種資質，被評為企業信用AAA級企業。業務遍及能源電力、城市基礎設施建設等領域，在智慧電廠、新能源智能調度、綜合能源管理、智慧工地、數字孿生、雙碳數字城市、智慧城市、數據中心以及工程項目管理平臺等方向擁有一系列自主知識產權的產品和解決方案。北京國信優控數字科技有限公司是在當前綠色低碳經濟和數字經濟形態下，踐行“雙碳”戰略、推動能源企業數字化轉型、服務政府城市建設和管理，最具成長性的數字化科技公司。
現根據業務發展需要，公開招聘以下崗位：
公司副總信息師、北京國信優控數字科技有限公司副總經理/總經理助理1-2名、項目經理2-3名、系統架構師/高級開發工程師2-3名、圖形開發工程師1名、軟件產品經理2名、運維工程師2名、智慧能源解決方案工程師1名、數據中心解決方案工程師1名、網絡信息安全工程師1名、計算機視覺算法工程師1名。
招聘具體情況如下：
01
公司副總信息師1名
（一）崗位職責：
1、負責組織編制公司數字化轉型的戰略規劃和實施計劃；
2、負責組織公司數字化相關管理規范、規章制度的建立、執行與監督工作；
3、負責組織編制公司信息化基礎設施建設方案、信息系統建設及信息安全解決方案；
4、負責組織推進信息化技術在生產業務單元的應用，提升業務數字化水平；
5、負責組織評審公司重要信息化建設事項、數字化產品開發事項、數字化業務重要事項等；
6、負責為公司內信息化專業人員和其他員工提供指導；
7、負責跟蹤信息化技術的變化或進步，及時提出獲得競爭優勢的方案或建議；
8、分析信息化和數字化建設的成本、價值和風險，并向管理層提出建議；
9、完成上級領導交辦的其他工作。
（二）任職要求：
1、40周歲以下，計算機科學與技術、信息或其它相關專業，碩士及以上學歷，本科學歷需具有高級職稱或相應等級執業資質，條件特別優秀者，年齡可以放寬要求；
2、具有企業總信息師或信息化部門負責人相關任職經歷；
3、對信息系統和信息基礎設施建設具有豐富的經驗，具有信息系統設計、開發、實施的專業背景，能及時學習掌握新的信息化技術。
4、極強的戰略思維、卓越的分析和解決問題的能力、優秀的組織和領導能力、出色的溝通和人際交往能力；
5、熟悉能源電力、城市建設業務者優先，在工程公司、能源行業有任職經歷者優先。負責組織編制公司數字化轉型的戰略規劃和實施計劃；
02
國信優控副總經理/總經理助理1-2名
方向一：智慧城市類業務經營
（一）崗位職責：
1、負責智慧城市、智慧園區類業務的經營生產；
2、參與制訂公司的整體發展戰略和中長期發展規劃，并組織實施；
3、協助公司總經理組織制訂公司年度生產經營計劃并組織實施，完成公司下達的年度工作目標和經營生產指標；
4、協助公司總經理組織建立健全公司各項管理規章制度，完善公司運營流程；
5、協助公司總經理組織完成公司整體重大業務、重大經營生產決策方案策劃及實施公司技術改進規劃；
6、協助公司總經理組織各項工作的開展，指導各部門建立健全良好的溝通渠道，負責監督、協調、激勵各部門的工作；
7、按工作分工，參與并組織公司的質量、環境、職業健康安全管理，負責全面風險管理、精神文明建設和團隊建設；
8、按工作分工，負責組織公司科標信建設工作實施；
9、完成公司交辦的其他工作。
（二）任職要求：
1、35周歲以下，計算機科學與技術、信息或其它相關專業，碩士及以上學歷，條件特別優秀者，年齡可以放寬要求；
2、8年以上相關工作經驗，具有智慧城市類項目市場開發、執行組織等業績，熟悉城市規劃和城市運營；
3、接受過經營管理學、領導科學、項目管理、質量、環境、職業健康安全管理、全面風險管理、安全生產等知識培訓；
4、掌握國家、地方、行業相關法律法規，掌握經營生產、經營管理知識，具備技術管理、質量、環境、職業健康安全管理、全面風險管理等方面的相關知識；
5、具有較高的政策水平，具有較強的經營管理能力、組織領導能力、協調溝通能力、分析和判斷能力、執行力、原則把握能力和語言表達能力；
6、具有較強的客戶關系處理能力；
7、身體健康，能堅持本崗位正常工作。
方向二：公司產品開發
（一）崗位職責：
1、負責公司數字化產品開發方向策劃、產品開發全過程組織管理、開發團隊的建設、供應鏈的管理；
2、參與制訂公司的整體發展戰略和中長期發展規劃，并組織實施；
3、協助公司總經理組織制訂公司年度生產經營計劃并組織實施，完成公司下達的年度工作目標和經營生產指標；
4、協助公司總經理組織建立健全公司各項管理規章制度，完善公司運營流程；
5、協助公司總經理組織完成公司整體重大業務、重大經營生產決策方案策劃及實施公司技術改進規劃；
6、協助公司總經理組織各項工作的開展，指導各部門建立健全良好的溝通渠道，負責監督、協調、激勵各部門的工作；
7、按工作分工，參與并組織公司的質量、環境、職業健康安全管理，負責全面風險管理、精神文明建設和團隊建設；
8、按工作分工，負責組織公司科標信建設工作實施；
9、完成公司交辦的其他工作。
（二）任職要求：
1、35周歲以下，計算機科學與技術、信息專業，碩士及以上學歷，條件特別優秀者，年齡可以放寬要求；
2、8年以上相關工作經驗，具有大型項目開發業績，掌握系統架構、程序開發、系統測試等全流程、全崗位的工作內容；
3、接受過經營管理學、領導科學、項目管理、質量、環境、職業健康安全管理、全面風險管理、安全生產等知識培訓；
4、掌握國家、地方、行業相關法律法規，掌握經營生產、經營管理知識，具備技術管理、質量、環境、職業健康安全管理、全面風險管理等方面的相關知識；
5、具有較高的政策水平，具有較強的經營管理能力、組織領導能力、協調溝通能力、分析和判斷能力、執行力、原則把握能力和語言表達能力；
6、具有較強的客戶關系處理能力；
7、身體健康，能堅持本崗位正常工作。
03
國信優控項目經理 2-3名
方向一：工程項目管理平臺開發管理
（一）崗位職責：
1、負責公司工程總承包項目管理平臺、智慧工地平臺的開發全過程管理；負責產品推廣和產品服務支持。
2、負責項目立項、需求調研、需求分析、系統開發、系統測試、系統實施等過程的管理；
3、負責項目團隊管理和項目開發工作，包括確定項目的人員工作安排；
4、負責項目開發計劃，識別和控制項目風險，有效控制項目開發過程和項目質量；
5、參與項目整體開發，并負責確定項目技術框架和技術方案；
6、有效管理項目資源，指導、幫助項目成員工作，提升項目團隊工作效率；
7、完成上級領導交辦的其他工作。
（二）任職要求：
1、35周歲以下，計算機科學與技術、信息或工程管理相關專業，碩士及以上學歷，本科學歷需具有高級職稱或相應等級執業資質，條件特別優秀者，年齡可以放寬要求；
2、熟悉工程項目管理，掌握項目管理平臺的架構與方案設計；
3、具有3年以上軟件開發經驗，熟悉軟件開發管理，主持過大中型項目的開發管理和建設；
4、良好的軟件開發項目組織管理和進程控制能力，包括人力資源安排、風險控制、預算控制、需求管理等；
5、精通Java，C++、Python等任一門主流開發語言；熟悉LINUX環境；熟悉主流開發框架Struts、Spring、Hibernate等；熟悉ORACLE、Mysql數據庫；熟悉網絡技術，熟悉HTTP，TCP/IP協議；
6、具備較強的抗壓能力、責任心、溝通協調能力、團隊協作能力、學習能力及文檔編寫能力；
7、熟悉能源電力、城市建設業務者優先，具有能源電力、城市建設和工程總承包項目管理開發工作經歷者優先，具備高級執業資格者優先。
方向二：智慧城市
（一）崗位職責：
1、負責公司智慧城市相關業務項目，包括需求調研、項目立項、整體解決方案制定、項目實施和落地等；
2、負責智慧城市相關業務項目管理與實施，包括制定項目實施計劃，協調內外部資源，把控進度和交付質量等;
3、培養項目團隊，監督及指導項目實施工作，不斷優化項目工作流程，提升項目團隊工作效率;
4、完成上級領導交辦的其他工作。
（二）任職要求：
1、35周歲以下，計算機科學與技術、信息或其它相關專業，碩士及以上學歷，本科學歷需具有高級職稱或相應等級執業資質，條件特別優秀者，年齡可以放寬要求；
2、熟悉智慧城市、大數據、云計算，掌握智慧城市項目方案編制；
3、具有政府智慧城市項目經驗，具有大型集成項目工作經驗，復雜項目、多個項目的管理經驗；
4、具備較強的抗壓能力、責任心、溝通協調能力、團隊協作能力、學習能力及文檔編寫能力；
方向三：軟件開發項目經理
（一）崗位職責：
1、負責項目立項、需求調研、需求分析、系統開發、系統測試、系統實施等過程的管理；
2、負責項目團隊管理和項目開發工作，包括確定項目的人員工作安排；
3、負責項目開發計劃，識別和控制項目風險，有效控制項目開發過程和項目質量；
4、參與項目整體開發，并負責確定項目技術框架和技術方案；
5、有效管理項目資源，指導、幫助項目成員工作，提升項目團隊工作效率；
6、完成上級領導交辦的其他工作。
（二）任職要求：
1、35周歲以下，計算機科學與技術相關專業，碩士及以上學歷，本科學歷需具有高級職稱或相應等級執業資質，條件特別優秀者，年齡可以放寬要求；
2、具有3年以上軟件開發經驗，熟悉軟件開發管理，主持過大中型項目的開發管理和建設；
3、良好的軟件開發項目組織管理和進程控制能力，包括人力資源安排、風險控制、預算控制、需求管理等；
4、精通Java，C++、Python等任一門主流開發語言；熟悉LINUX環境；熟悉主流開發框架Struts、Spring、Hibernate等；熟悉ORACLE、Mysql數據庫；熟悉網絡技術，熟悉HTTP，TCP/IP協議；
5、具備較強的抗壓能力、責任心、溝通協調能力、團隊協作能力、學習能力及文檔編寫能力；
6、熟悉能源電力、智慧城市業務者優先，具有能源電力、城市建設和工程總承包項目管理開發工作經歷者優先，具備高級執業資格者優先。
04
國信優控系統架構師/高級開發工程師 2-3名
（一）崗位職責：
1、負責項目的架構設計，包括需求分析，模塊設計，系統結構設計，關鍵功能的開發，核心代碼的實現；
2、負責項目概要設計、詳細設計等的編制并實施；
3、指導和培訓項目團隊按照架構設計和技術規范展開設計、開發和測試工作，解決各類技術難題，提升團隊整體技術水平，控制工作的質量；
4、完成上級領導交辦的其他工作。
（二）任職要求：
1、35周歲以下，計算機科學與技術相關專業，碩士及以上學歷，本科學歷需具有高級職稱或相應等級執業資質，條件特別優秀者，年齡可以放寬要求；
2、具有3年以上軟件開發經驗，擔任過大中型項目的技術負責人，并承擔多個項目的系統架構設計，具備設計系統的架構及完整解決方案的能力；
3、熟練掌握軟件設計模式、分析設計方法；精通Java，C++、Python等任一門主流開發語言；精通LINUX環境；熟練掌握主流開發框架Struts、Spring、Hibernate等；熟練掌握基于ORACLE、Mysql數據庫編程；熟悉Tomcat等應用服務器、熟悉HTTP、TCP/IP、RPC協議，熟悉分布式、緩存、消息系統等機制；
4、具備較強的抗壓能力、責任心、溝通協調能力、團隊協作能力、學習能力及文檔編寫能力；
5、熟悉能源電力、智慧城市業務者優先，具有能源電力、城市建設和管理工作經歷者優先，具備高級執業資格者優先。
(來源：國資小新)
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